Nossa Missão

Sobreviver
Capacidade de se adaptar e mudar, para satisfazer os interessados.
(Clientes, funcionários, fornecedores, acionistas)

Prosperar
Sustentar lucros e crescimentos acima da média do mercado.

Contribuir
Demonstrar uma cidadania corporativa exemplar.

Carta de Objetivos e Princípios da Mills

A empresa deve ser motivo de orgulho para todos que nela trabalham (excelência dos serviços e produtos, reconhecimento dos clientes, do mercado e da sociedade).

Comportamento ético inatacável (clientes, fornecedores, funcionários, comunidade, país e mundo).

Os funcionários devem ter a sensação de estar sempre construindo algo melhor (para sociedade, para o Brasil e para o mundo).

Deve prevalecer harmonia, respeito, descontração, responsabilidade e alegria no nosso ambiente de trabalho.

A administração deverá ser ágil, eficiente e participativa, estimulando e premiando.

Devemos ser um exemplo para o Brasil e para o mundo (qualidade, liderança, rentabilidade, clientes encantados, funcionários empolgados).

Todos os funcionários devem ter a possibilidade de tornarem-se acionistas da empresa.